换好衣服,向琛看了眼手机,游戏内显示太古里的门店状态发生变化。
【产业:阿琛の茶(太古里总店)】
【面积:80㎡】
【员工:普通仿生人员工x20,优秀仿生人员工x2】
【预计最大出杯量:8000杯(日均)】
【理论最大收益:15万(线下)、5万(线上)】
奥利给!
向琛心满意足,果然仿生人们才是他的心尖尖。
对比起许泽他们,仿生人们的效率高出近一倍。
舒服了。
光楼下的茶饮店,单日就能贡献20万的营业额。
楼上的甜品店稍微努点力,一天轻松24万入账。
“游戏提示:您在现实世界中,出现第一名卓越员工,游戏特此奖励:【卓越员工提升卡】x3!”
嗯?
向琛本打算收起手机,游戏突然出现一条提示。
“肯定是惠子!”
向琛记得之前千岛惠子距离卓越员工的门槛就很接近了,没想到竟然这么快就突破了。
向琛随手给阿浪转了一万,让他继续在一楼筛选照片,自己则跑到二楼,发现千岛惠子正聚精会神的制作一份甜品。
“还真是惠子!”
向琛打开游戏,看到二楼的甜品店里,千岛惠子的Q版小人信息发生变化。
【员工:千岛惠子】
【身份:云深不知处·甜品师】
【等级:卓越员工创造力:】
【忠诚度:9】
【技能:上帝的偏爱、传授有方】
【评价:拥有极强的创作天赋,在甜品领域拥有让人惊叹的才华,请玩家慎重培养!】
向琛看完游戏资料,突然间回过味来,这小姑娘的能力值有点不对劲啊!
他记得卓越员工的能力值一般是8分,完美员工的能力值才被评价为9分。
而千岛惠子不过才卓越员工等级,创造力却超出卓越员工这个分段,很接近完美员工的门槛。
当初卓越员工几乎没有,向琛也没太在意。
千岛惠子在优秀员工级别的时候,创造力就高达8分。
啧啧,果然天才都是有越阶挑战资格的,惹不起惹不起。
向琛把目光移向技能栏,第一个技能之前就很熟悉了。
只要有顾客称赞,小惠子的经验值就会提高,典型的刷级神技。
第二个技能,好像是最近才出现的。
【传授有方:您的员工千岛惠子在陆续培养十名甜品师之后,有所领悟,总结出一套适合学徒快速晋升合格甜品师的培训方法,甜品师培养速度+100%,请玩家给予该员工适当奖励】
向琛目瞪口呆,他就是单纯的想给千岛惠子多赚点外快的机会。
哪成想千岛惠子这么厉害,还能琢磨出一套甜品师速成方法。
“麻蛋,谁都别想把小惠子从我身边抢走。”
向琛激动的双眼放光,这可是自己的宝藏。
谁要是敢挖他墙脚,他不介意让仿生人们教他做人。
看
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